久久爱www成人_91视频官网入口_亚洲国产精品无码久久_日批视频免费_国产精品嫩草影院123_日韩中文字幕在线视频

 
 

山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳 關(guān)于開展2023年度建設(shè)工程專業(yè)中、初級工程師評審工作的通知

晉建人函〔2023〕455號


廳屬各單位、省直有關(guān)部門:

根據(jù)人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部《關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號)、人力資源社會保障部辦公廳《關(guān)于進一步做好職稱評審工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕60號)以及省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<職稱評審管理實施細則>的通知》(晉人社廳發(fā)〔2021〕28號)、《關(guān)于做好2023年度全省職稱評審工作的通知》(晉人社廳函〔2023〕567號)精神,現(xiàn)就開展2023年度建設(shè)工程專業(yè)中、初級工程師評審工作有關(guān)事項通知如下:

一、組織管理

2023年度建設(shè)工程專業(yè)中、初級工程師評審工作,在省人力資源和社會保障廳的管理和指導(dǎo)下,由山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳中級工程技術(shù)職務(wù)評審委員會(以下簡稱“中評委”)具體組織實施。

二、評審范圍

(一)人員范圍

廳屬企事業(yè)單位從事建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才;受委托承擔(dān)省直單位、省屬企業(yè)、人事檔案由山西省人力資源市場代理的從事建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才的職稱代評工作。下列人員不得申報:

1.國家公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);

2.退休人員(已辦理退休手續(xù)或達到國家法定退休年齡的人員,以中評委收受申報材料之日為界);

3.事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的。

(二)評審專業(yè)

建筑學(xué)、建筑結(jié)構(gòu)、給水排水工程、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程、建筑電氣工程、風(fēng)景園林、建筑裝飾工程、巖土工程與測量、建筑工程施工、建筑工程管理、建筑經(jīng)濟、城市道路與交通工程、城市燃氣。

申報人員可根據(jù)本人實際從事的專業(yè)技術(shù)工作(對照附件1),按以上專業(yè)申報,凡不屬于上述專業(yè)范圍的不予受理。

三、評審條件

(一)品德條件

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t,凡申報建設(shè)工程專業(yè)中、初級工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);作風(fēng)端正且具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神;熱愛本職工作,能夠認真履行崗位職責(zé)。

(二)學(xué)歷條件

申報工程師須具備本專業(yè)或相近專業(yè)大專及以上學(xué)歷,對長期在基層一線直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿15年且業(yè)績突出的專業(yè)技術(shù)人員,學(xué)歷可放寬到中專;申報助理工程師須具備本專業(yè)或相近專業(yè)中專及以上學(xué)歷。

相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)及管理學(xué)中的工程造價、工程管理專業(yè)。長期從事建筑經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)工作擬申報建筑經(jīng)濟專業(yè)工程師(助理工程師)的,不受所學(xué)專業(yè)限制。申報人員所學(xué)專業(yè)按照《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2020〕2號)執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)類為設(shè)計學(xué)類(專業(yè)名稱為:藝術(shù)設(shè)計學(xué)、環(huán)境設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計、公共藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)與科技、包裝設(shè)計)并從事建筑和風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報建筑學(xué)和風(fēng)景園林專業(yè)工程師(助理工程師);所學(xué)專業(yè)類為植物生產(chǎn)類、林學(xué)類(專業(yè)名稱為:農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護、林學(xué)、園林、森林保護、經(jīng)濟林)并從事風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報風(fēng)景園林專業(yè)工程師(助理工程師)。

基層一線人員指企業(yè)和非公有制經(jīng)濟組織中在項目或施工現(xiàn)場直接從事或參與具體生產(chǎn)活動的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。

(三)資歷條件

1.申報工程師:須任助理工程師滿4年,即2019年底前取得助理工程師職稱或職業(yè)資格且聘任的;具備博士學(xué)位,可直接認定工程師;具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位,即2021年底前取得助理工程師職稱,從事技術(shù)工作滿2年;具備大學(xué)本科學(xué)歷、大學(xué)專科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位的,即2019年底前取得助理工程師職稱,從事技術(shù)工作滿4年;

2.申報助理工程師:具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位,可直接認定助理工程師;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年;或具備大學(xué)專科學(xué)歷,從事技術(shù)工作滿2年;或具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,從事技術(shù)工作滿4年。

事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員以工資調(diào)整審批表中的工資執(zhí)行時間為準(zhǔn),國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員以聘任文件時間為準(zhǔn),非公有制經(jīng)濟組織專業(yè)技術(shù)人員以取得對應(yīng)職業(yè)資格時間為準(zhǔn)。

取得其他系列初、中級職稱且長期從事建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)工作的或申報建設(shè)工程專業(yè)第二職稱,可轉(zhuǎn)評建設(shè)工程專業(yè)工程師、助理工程師,評審條件按正常申報的有關(guān)要求執(zhí)行。

(四)工作經(jīng)歷能力條件

1.申報工程師須具備的工作經(jīng)歷能力條件要求:

(1)從事建筑工程領(lǐng)域的勘察、設(shè)計、科研的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項目之一:

①作為技術(shù)骨干完成一項市級以上或大型企業(yè)科研項目,并經(jīng)有關(guān)主管部門驗收通過(大型企業(yè)科研課題須有大型企業(yè)職能部門的認可和備案);

②作為技術(shù)骨干完成一項市級以上或大型企業(yè)重點工程技術(shù)項目,并經(jīng)過主管部門驗收通過;

③作為技術(shù)骨干完成本專業(yè)一項大型工程,或三項以上中型工程項目的設(shè)計,并經(jīng)過主管部門驗收通過;

④作為技術(shù)骨干推廣應(yīng)用一項新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料,并經(jīng)過主管部門鑒定認可。

(2)從事建筑工程施工和管理的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項目之一:

①作為技術(shù)骨干完成一項市級以上或大型企業(yè)科研項目(含新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料的研發(fā)),并經(jīng)有關(guān)主管部門驗收通過;

②作為技術(shù)骨干完成一項市級以上或大型企業(yè)重點工程技術(shù)項目,并經(jīng)過主管部門驗收通過;

③作為技術(shù)骨干完成本專業(yè)一項中型工程,或三項以上小型工程的施工和管理,并經(jīng)過主管部門驗收通過;

④作為技術(shù)骨干推廣應(yīng)用一項具有較高水平的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新材料,并經(jīng)主管部門鑒定認可。

(3)從事工程造價管理的工程技術(shù)人員,任助理工程師期間須承擔(dān)完成下列工作項目之一:

①作為技術(shù)骨干完成一項大型或三項以上中、小型工程的技術(shù)經(jīng)濟分析評價報告、估算、概算、預(yù)算、結(jié)算的編制或?qū)徍耍?/span>

②作為技術(shù)骨干參加過全國、省、市、行業(yè)工程計價依據(jù)(含投資估算指標(biāo)、概算定額、預(yù)算定額、費用定額、工期定額、企業(yè)定額、人工、材料、機械價格等)的編制、審查。

2.申報助理工程師須具備的工作經(jīng)歷能力條件要求:

任技術(shù)員期間參與本單位建設(shè)工程方面的研究、勘察、設(shè)計、施工、管理等工作。

(五)業(yè)績成果條件

業(yè)績突出指任助理工程師期間,取得的業(yè)績成果須符合下列條件之一:

1.主持或作為主要技術(shù)骨干獲得市級(含)以上建設(shè)工程專業(yè)行業(yè)獎項,或大型省屬企業(yè)科技進步獎(建筑)一項以上;

2.作為主要發(fā)明人獲得建設(shè)工程領(lǐng)域的國家發(fā)明專利或?qū)嵱眯滦蛯@豁椧陨希▽@氃谟行趦?nèi));

3.主持或作為主要技術(shù)骨干完成省級及以上建設(shè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程的編制,或作為主要編制人參加過省級及以上建設(shè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)圖集,并已頒布實施;

4.作為主要完成人,完成已頒布實施的省級及以上施工工法一項以上。

從事設(shè)計類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績成果條件中的“主持”指項目負責(zé)人。“主要技術(shù)骨干”指專業(yè)負責(zé)人、主要設(shè)計人。

從事工程管理、施工類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績成果條件中的“主持”指項目經(jīng)理或總監(jiān)。“主要技術(shù)骨干”指項目副經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、總監(jiān)代表、技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師。

從事建筑經(jīng)濟類的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績成果條件中的“主持”指主編、審核。“主要技術(shù)骨干”指副主編、主要編制人。

參與科研項目、標(biāo)準(zhǔn)定額、規(guī)范、規(guī)程等編寫的專業(yè)技術(shù)人員工作經(jīng)歷能力和業(yè)績成果條件中的“主持”指,項目課題第1名。“主要技術(shù)骨干”指,國家級項目課題前2-10名,省(部)級項目課題2-8名,市級或大型企業(yè)項目課題2-6名。“主要發(fā)明人”是指專利證書上記載的發(fā)明人。

同一科研項目、課題或工程建設(shè)項目多次獲獎,只能作為一項業(yè)績成果申報,不能重復(fù)使用。

(六)學(xué)術(shù)技術(shù)條件

申報工程師的須在任助理工程師期間,公開發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上或?qū)I(yè)技術(shù)報告一項以上。學(xué)術(shù)論文須是獨立或以第一作者發(fā)表在建設(shè)工程專業(yè)期刊參考目錄內(nèi)的期刊上,字數(shù)不少于2000字。尚未列入工程系列建設(shè)工程專業(yè)期刊參考目錄的,以期刊代碼“TU”作為認定依據(jù)。在手冊、論文集、增刊、專刊、特刊發(fā)表的論文不能作為有效學(xué)術(shù)論文。論文刊用通知、用稿清樣等不作為發(fā)表論文的依據(jù)。

所提交的論文須附知網(wǎng)、萬方、維普數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上的檢索頁,同時須加蓋本單位人事(職稱)管理部門的公章。

專業(yè)技術(shù)報告指:作為工程技術(shù)骨干完成的省級以上科研成果,省級以上標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、專利、工法的理論研究,工程項目可行性研究報告,專題性方案(含施工類的施工組織方案),實施項目的技術(shù)總結(jié)等。專業(yè)技術(shù)報告須以論文格式撰寫,要求具有技術(shù)闡述、技術(shù)提煉、數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確、文字通順,結(jié)論正確,字數(shù)不少于2000字。

申報助理工程師,須提交一篇本專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

(七)考核條件

申報建設(shè)工程專業(yè)工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須參加年度考核和任職期滿考核,任現(xiàn)職以來年度考核合格以上次數(shù)累計不低于4次(碩士不低于2次,高技能人才不低于3次)。年度考核確定為不合格等次的,當(dāng)年任職年限不做計算,考核合格年限可累計計算。

申報建設(shè)工程專業(yè)助理工程師的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才,必須參加年度考核和任職期滿考核,任現(xiàn)職以來年度考核合格以上次數(shù)累計不低于4次(本科不低于1次,專科不低于2次,高技能人才不低于2次,中專不低于4次)。年度考核確定為不合格等次的,當(dāng)年任職年限不做計算,考核合格年限可累計計算。

(八)繼續(xù)教育要求

根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號),專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求,積極參加繼續(xù)教育,專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報職稱評審的重要條件。

(九)高技能人才職稱申報

在生產(chǎn)一線從事建設(shè)工程專業(yè)技能工作的高技能人才申報工程師、助理工程師,按照《山西省工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案》執(zhí)行。

四、申報程序

(一)嚴格申報程序

1.個人自主申報。實行職稱評聘分離,專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才不受用人單位崗位限制,符合條件即可申報;

2.實行民主評議。用人單位按照公開、民主、平等、擇優(yōu)的原則成立由群眾代表、同行專家、單位領(lǐng)導(dǎo)和科研管理部門代表共同組成的評議組,對申報人員提交的材料真實性進行審核把關(guān),對申報人員的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻等進行綜合評議,單位根據(jù)評議組意見,出具鑒定意見;

3.逐級申報審核。非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中專業(yè)技術(shù)人員人事檔案已由省級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)代理的,可由用人單位履行審核、公示、推薦等程序出具鑒定意見,由省級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)報送中評委。推薦報送的申報材料,經(jīng)簽署審核人員姓名、審核意見及審核日期,并加蓋審核推薦單位公章,其他非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中專業(yè)技術(shù)人員按屬地原則申報。

(二)設(shè)立綠色通道

從機關(guān)流動到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年以上的人員,首次申報職稱評審可比照同等學(xué)歷、資歷、職稱的專業(yè)技術(shù)人才,直接申報工程師、助理工程師。

五、工作要求

(一)用人單位要按照規(guī)定要求,認真組織好本單位的申報推薦工作,嚴格執(zhí)行“三公示”制度,即:評審標(biāo)準(zhǔn)條件程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見公示。公示期不少于5個工作日,公示無異議的方可推薦。

(二)按照《山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于加強建筑工程勘察設(shè)計質(zhì)量管理規(guī)定的通知》(晉建質(zhì)規(guī)字〔2023〕4號)規(guī)定,建設(shè)、勘察設(shè)計相關(guān)責(zé)任人受到約談的,每次扣1分;受到通報處理的,每次扣2分;暫停從業(yè)或執(zhí)業(yè)的,職稱評定資歷條件在原有規(guī)定基礎(chǔ)上延長1年;因過錯造成嚴重質(zhì)量安全隱患或一般質(zhì)量安全事故的,職稱評定資歷條件在原有規(guī)定基礎(chǔ)上延長2年;因過錯發(fā)生較大質(zhì)量安全事故的,職稱評定資歷條件在原有規(guī)定基礎(chǔ)上延長3年;因過錯造成重大及以上質(zhì)量安全事故的,依法終身不得晉升職稱。

(三)申報人員及推薦單位對所提交材料的真實性負全責(zé),實行“雙承諾”制。申報人員及所在單位要在評審表中相應(yīng)欄目內(nèi),對申報材料真實性、合法性做出承諾,本著“誰審核、誰簽字、誰負責(zé)”的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過其他不正當(dāng)手段取得職稱的,一經(jīng)查實,取消當(dāng)年評審資格或撤銷其職稱,記入職稱評審誠信檔案庫,并納入建筑市場監(jiān)管公共服務(wù)平臺誠信信息系統(tǒng)及全國信用信息共享平臺,記錄期限為3年。申報人員所在工作單位及其主管部門未依法履行審核職責(zé)的,要對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員予以批評教育,并責(zé)令采取補救措施;情節(jié)嚴重的,依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

(四)2023年度職稱評審采取在線申報,實行網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上反饋。申報人員務(wù)必在規(guī)定時間內(nèi)登錄山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳工程系列建設(shè)工程專業(yè)職稱評審管理信息系統(tǒng)(https://zjt.shanxi.gov.cn/professional-admin或進入山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳官網(wǎng)→網(wǎng)上辦事大廳→信息系統(tǒng)登錄→山西省工程系列建設(shè)工程專業(yè)職稱評審管理信息系統(tǒng))查閱通知并下載附件,進行申報。請廣大申報人員按照系統(tǒng)語音提示,認真填報申報材料,系統(tǒng)申報只有一次機會,中評委審核駁回后,本年度將不再受理。

審核通過后,各主管部門(單位)安排專人將申報人員相關(guān)紙質(zhì)資料統(tǒng)一報送至中評委。

網(wǎng)上申報時間:2023年8月14日0:00至2023年8月20日24:00。

本通知未盡事宜,按照國家和我省現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。

聯(lián)系電話:0351-3580225

電子郵箱:jsgczcps@163.com

山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳

2023年7月18日

(主動公開)

 
主站蜘蛛池模板: 国产黄网免费视频在线观看_欧美成人在线免费观看_亚洲久热_亚洲午夜成人片_亚洲成人一级毛片_亚洲Av之男人的天堂_中文字幕热久久久久久久_888亚洲欧美国产VA在线播放 | 18禁裸乳无遮挡免费观看_欧美网站一区二区三区_国产精品国产三级国产专业不_成人午夜在线免费观看_国产对白叫床清晰在线播放_毛片网站在线免费观看_黄色在线视频网站_综合九九 | 又色又爽又黄的视频网站_中国午夜伦理片_一区二区三区四区中文字幕_www.youjizz.com久久_狼干综合网_日韩在线视频网站_剑来高清在线观看_99青草 | 成人免费无码大片A毛片软件_学园默示录在线看_九一国产精品视频_狠狠狠狼鲁亚洲综合网_91亚洲精品久久久蜜桃_免费无码又爽又刺激高潮软件_欧美疯狂性受XXXXX另类_日韩少妇乱码一区二区三区免费 | 欧美最猛性xxxxxx_少妇高潮喷水在线观看_国产亚洲精品综合一区_夜夜爽天天操_欧美综合在线一区_亚洲伊人无码一区二区三区_亚洲中文字幕精品无码avⅤ_亚洲日日射 | 国产小视频网址_奇米影视四色狠狠888俺去啦_欧美在线一二三四_91短视频官网_av播播_少妇一级淫片aaaaaaaaa_手机看片毛片日韩免费观看_日本不卡在线一区二区三区视频 | 91区在线_亚洲综色_一级做a免费视频观看网站_日韩av第一页在线播放_又黄又网站国产_中文字幕第一页久久_一区二区三区四区在线观看视频_一级中文字幕 | 黄网动漫久久久_人人揉人人捏人人添_午夜男女爽爽爽在线视频_精品久久1_天堂资源av在线_日韩精品1区_波多野无码黑人在线播放_日韩大片高清播放器 | 婷婷欧美一区二区三区_成人无码精品一区二区三区亚洲区_tube8欧美大屁股xxxx_精品一区二区三区欧美_久草在线新体验_一级毛片在线a_交换一乱一性一爱_日韩亚洲国产中文永久 | 91色在线观看视频_免费人成在线观看网站品爱网_日韩亚洲中文图片小说_精品国精品国产自在久国产应用男_在线能看的av_无码国产精品一区二区色情男同_大胆欧美熟妇xxbbwwbw高潮了_天天做天天爱夜夜爽少妇 | 午夜视频免费看_7788私人影院_7777精品久久久大香线蕉_曰曰摸夜夜添夜夜添高潮出水_伊人狠狠操_青青免费视频在线_色婷婷欧美在线播放内射_少妇性饥渴无码A区免费 | 中文字幕精品A片不卡一卡二_好吊精品_97日日日_又粗又深又猛又爽的视频A片_国产精品3区_久久爱www久久做_少妇人妻AV无码专区_麻豆国产AV丝袜白领传媒 | 青苹果乐园高清免费播放_国产午夜亚洲精品一区_成人做爰A片免费看视频暗夜_国产亚洲精久久久久久_亚洲成a人片_日本成本人片视频免费_亚洲午夜无码久久久久小说_男女a级毛片 | 最好看的中文在线观看_午夜入口_精品久久久久久久久中文字幕_免费看黄色片视频_道日本一本草久_老司机在线观看福利_国产毛片精品久久_久操视频在线免费观看 | 狂躁美女bbbbbb视频_免费两性的视频网站_在线色_国产jjzz_久久久久久久久久久久网站_日日做夜夜爽毛片麻豆_久久少妇视频_91在线国产最新地址 | 亚洲最大成人av_国产精品一品二区三区在线观看_免费看a毛片_终极斗罗4第三季免费播放_国产乱码精品一区二区三区中文_四虎影院4hu_91精品国产综合久_国产男女视频在线 | 色国产精品女五丁香五月五月_99tv成人_性色a∨精品高清在线观看_国产精品一级黄片免费在线观看_亚洲天堂高清_日本高清一道本_大胆精选欧美gogo人体_久久婷婷五月综合97色一本一本" | 精品动漫一区二区三区_人妻AV中文字幕久久_免费A级一男一女牲交_欧美一级α片_嗯啊ww免费视频网站_亚洲第一福利视频_三年片免费观看大全有_中国农村黄色片 | 羞羞影院午夜男女爽爽影视_对准肉茎坐下裙子遮住小说_久久爱992xxoo_人人97_亚洲福利视频一区二区三区_他添的我好湿好爽视频_日本免费一级淫片a级中文字幕_欧洲一级黄色毛片 | 91精品久久久久久蜜桃_萌白酱JK制服透明白丝喷水_国产精品线路一_久久国产精品人妻无码_久久精品国产亚洲AV无码偷窥_亚洲素人在线观看_日本免费一级高清婬日本片_中文字幕永久在线视频 | 丰满少妇大力进入_熟妇好紧好大快点舒服使劲xh_亚洲一区免费视频_成品人国产一区二区三区精品_亚洲欧美精品在线观看_原神xman图_久久久受www免费人成_久久香蕉影院 | 国内精品久久人妻朋友_制服视频在线一区二区_中国人妻被两个老外三p_衣服被扒开强摸双乳18禁网站_超碰在线最新_色av色_久久久久亚洲精品成人网小说_av超碰在线 | 色视频中文字幕_亚洲性色成人av_外国黄色一级毛片_亚洲国产wwwccc36天堂_国产日韩精品久久久无码专区_久草精品视频在线观看_国产欧美精品aaaaa久久_精品国产一区二区在线观看 | 麻豆激情视频在线_久久人人爽人人爽人人片亞洲_亚洲一级国产_一区二区高清在线观看_国产精品永久免费自在线观看_亚洲国产精品一区二区www_日韩免费无码人妻波多野_欧美性猛交xxxx乱大交3喷潮 | 亚洲草逼网_欧美成人h_色视频亚洲_日本大片一区二区_亚洲福利网站_在线观看免费乇片_英国少妇色xxxxx_亚洲综合狠狠 亚洲超碰97人人做人人爱_国产精品日日做人人爱_久久精品夜色国产亚洲av_人妻体内射精一区二区_久久久精品波多野结衣_最新91在线视频_久久9色_国产成视频在线观看 | 午夜影院在线看_久久久久久一区二区三区_乱视频一区_亚洲第一色网站_国产91成人在在线播放_午夜影院在线视频_九九午夜_久久免视频 | 在线观看亚洲AV每日更新无码_亚洲成人黄色影院_一级片视频免费在线观看_鲁大师成人一区二区三区_天天久久综合_日日噜噜夜夜狠狠久久无码区_美女下部隐私(不遮挡)_精品国产SM捆绑最大网免费站 | 99r在线播放_欧美成人高清在线_a级黄色网_亚洲一二三av_国产精品日本亚洲欧美_日本a级在线_粉嫩精品av久久久久久久_aaaaa级少妇高潮大片 | www.日本高清_国产美女高潮视频_青青草伊人_亚洲第一a亚洲_久久人人妻人人做人人爽_午夜免费影视_av一片_精品国产乱码久久久久久蜜臂 | 成人免费无码大片A毛片软件_学园默示录在线看_九一国产精品视频_狠狠狠狼鲁亚洲综合网_91亚洲精品久久久蜜桃_免费无码又爽又刺激高潮软件_欧美疯狂性受XXXXX另类_日韩少妇乱码一区二区三区免费 | 美女一二三区_香港日本三级在线播放_国产性―交一乱―色―情人_免费伦费一区二区三区四区_欧美亅性猛交内射_8mav在线_无遮挡边吃摸边吃奶边做_美女扒开屁股让男人桶 | 亚洲国产另类久久久精品极度_国产精品无码专区第一页_国产精品色综合一区二区三区_国产精品VR专区_国产99精品在线_91影视网_亚洲日本看视频_亚洲avav国产av综合av | 中文字幕无线精品亚洲乱码一区_免费一级高清毛片_高清久久久久_日韩国产欧美综合_国产精品色哟哟网站_亚洲黄色高清视频_av在线资源播放_久久乐视频 | 欧美午夜网站_日本韩国欧美_999亚洲欲妇_日本xxxx丰满老妇_淫片一级国产_在线观看黄色免费网站_国产美女在线精品免费观看_国产精品国产午夜免费看福利 | 国产97成人亚洲综合在线观看_欧美熟妇与小伙性欧美交_日韩AV无码AV免费AV不卡_最近高清中文在线国语字幕_亚洲精品久久久久午夜福禁果Tⅴ_97色综合网_午夜免费学生在线观看av_女人久久久久 | 欧美另类在线观看_男女视频久久久_亚洲综合影视_一区www_理论片午午伦夜理片久久_色爱综合激情五月激情_欧美日韩精品成人网站二区A∨有_亚洲aⅴ天堂av天堂无码 | 亚洲一区AV在线观看_欧美熟妇zozozo_热久久精品国产_日本丰满少妇XXXX_97超碰香蕉_国产日韩欧美视频在线观看_草草视频在线播放_欧美成人午夜免费全部完 | 好黄好污美女裸体网站_久久久久久a亚洲欧洲aⅴ96_都市激情在线亚洲国产_黄色片s色_超碰青草_大屁股大乳丰满人妻_秋霞午夜鲁丝一区二区老狼_性新婚a大黄毛片 | 最新午夜_国产片av在线永久免费观看_九一在线视频_91精品国产综合久久久久久_免费无遮挡禁18污污网站_全黄一级毛片_999久久久精品国产消防器材_奇米四色777久久爱 | 国产黑丝一区二区_精品久久看_日韩欧美在线观看一区二区_亚洲精品在线免费_北条麻纪在线观看aⅴ_日韩成人免费av_999国产精品视频免费_国产网址在线观看 | 18禁裸乳无遮挡免费观看_欧美网站一区二区三区_国产精品国产三级国产专业不_成人午夜在线免费观看_国产对白叫床清晰在线播放_毛片网站在线免费观看_黄色在线视频网站_综合九九 |